まなびたいこと　Ｃｏａｃｈｉｎｇ

いまは“コーチング”　に強く興味があります。
おもにビジネス面で話題になっているようですが
ワタシはやっぱり家族間で生かしたいという気持ちがつよいです。
コーチングを　こどもとの関係に応用する場合
ふつう　育児に於いてこどもに対する親の対処は『褒める』『叱る』　ということをするのですが
コーチングでは
『褒める』　のではなく　『認める』
『叱る』　のではなく　『諭す』　という行動をとるそうです。
これは自分にとって新しい定義でした。
褒める＆叱る、よりも　認める＆諭す、のほうがわかりやすいし馴染めるなぁ。
いわゆる　『子育て』に必要とされる『躾』には
今までどうしても『叱る』『怒る』　という行為がセットになっていたのでつらくてしかたなかった。
なんか、こどもをそだてるには叱らなきゃいけないという刷り込みが…
もちろん必要なんですけど、
叱ることが日常になると、
オソロシイことに安易に自分の中で怒りに結びついてしまうのが本当にいやで。
叱るのも怒るのも本当に疲れる。
一方、『褒めて伸ばす』ということを重要視してやたらに褒めると
こどもが変に増長したりするんですねこれが。
うちだけ…？　　(*ε*)
　
『認める』　　『諭す』　　のほうが自然なんじゃないだろうか。。。。
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